TA：埃杜的离开可能会导致阿森纳管理结构发生变化

11月20日讯《The Athletic》 笔者分析了埃杜的离开可能给阿森纳带来的影响。

18 个月前，当阿森纳宣布改变球队的层级结构时，俱乐部内部的许多人认为这是为了建立现代足球的结构而做出的努力。经过几年的迷失方向，他们终于在每个岗位上找到了合适的人选。但随着俱乐部体育总监埃杜最近离职、首席执行官文卡特沙姆于八月辞职以及女足一线队教练乔纳斯·埃德瓦尔上个月辞职，情况再次发生变化。

连续失去两名如此重要的高管，对于自阿尔特塔于2019 年12 月接任主教练以来一直极其稳定的俱乐部来说是一个打击。埃杜于2022 年被聘为阿森纳的体育总监，但事实是他被聘为俱乐部的体育总监。 2019年的技术总监对他来说是一次晋升。埃杜与阿尔特塔和文卡特沙姆建立了牢固的关系。阿尔特塔会直接向他汇报球队的情况，而他们三人之间的这种关系在其他俱乐部是不存在的。

这对他们三人来说从来都不是问题，因为三人对彼此的立场都有非常积极的看法，相信他们会共同发展、共同进步。但当刘易斯于2023年3月被任命为俱乐部副主席时，情况开始发生变化。刘易斯的任命在管理层和所有者之间建立了更好的联系，因为他在高层工作，并且还定期参与俱乐部的日常活动。由于刘易斯既是董事会成员又是执行副主席，他与阿尔特塔和埃杜一起进入足球委员会，这意味着他们都将在一段时间内直接接触俱乐部董事会。刘易斯还在委员会之外与他们两人保持着私人关系和对话，乔什·克伦克有时也是如此。

阿森纳是否会重新审视这一结构还有待观察，但无论埃杜的继任者是谁，阿尔特塔直接向高层汇报而不是向体育总监汇报会令人满意吗？这说明了阿尔特塔在阿森纳的权力，尽管这只是他作为主教练的第一份工作。

自18 个月前发生这些结构性变化以来，杰森·艾托(Jason Aitor) 一直担任俱乐部的助理体育总监。 2014年，他开始在俱乐部担任分析师，并一路晋升。爱托将是此次调整的受益者之一，他之前与埃杜建立了牢固的关系，并作为埃杜的助手在俱乐部内获得了良好的声誉。爱托的独特优势在于他对统计、球探和青训系统的深入了解，这意味着他可以与工作人员就任何部门进行深入对话。

Edu被描述为具有感染力和温暖的个性，能够将每个人聚集在一起，在工作中他能够将所有部门聚集在一起，尽其所能地工作。阿森纳现在面临的挑战是如何找到适合这个结构的替补。